Infirmier
Diplôme d’état d’Infirmier
Le métier
L’infirmier évalue l’état de santé d’une personne et analyse les situations de soin, il conçoit et définit des projets de soins personnalisés, il planifie les soins, les prodigue et les évalue.
Le lieu d’emploi, les débouchés
- Milieu hospitalier : Hôpital public, clinique
- Ecole, entreprise, cabinet libéral, crèche…
Débouchés en tant qu’infirmier
Objectifs
Dans la continuité des deux premières années, les objectifs sont les suivants :
- Mise en œuvre des thérapeutiques et coordination des soins
- Analyse de la qualité des soins et traitement des données scientifiques et professionnelles
Formation
en 1 an
Entre 525 et 602 heures
en centre de formation
Accessibilité aux personnes
en situation de handicap
Admission sur validation
des années précédentes
La poursuite d’étude
Infirmier de bloc opératoire
Infirmier puériculteur
Pré-requis
- Jeunes entre 18 et 30 ans et personnes en situation de handicap sans limitation d’âge
- Possibilité d’apprentissage dès la première année à l’IFPP de Dreux et l’IFSanté de Chartres (parcours IDE1 et/ou 2 et/ou 3)
- Être en deuxième année à l’IFSI de Blois ou à l’IFPM (parcours IDE3)
- Être en première ou deuxième année à l’IFSI de Vierzon ou l’IFSI d’Amboise (parcours IDE2 et/ou IDE3)
- Avoir validé les semestres 1, 2, 3, 4 du DESI ou avoir validé les semestres 1 et 2 et obtenu au moins 48 crédits sur 60 des semestres 3 et 4.
Contrat
Le contrat d’apprentissage est un contrat particulier entre un apprenti et un employeur qu’il est possible de signer 3 mois avant ou 3 mois après l’entrée en formation.
Nous sommes CFA hors les murs qui est garant des aspects réglementaires et législatifs et coordonne la formation en apprentissage entre l’employeur et l’organisme de formation.
Modalités d’inscription
- Inscription auprès du CFA pour vous accompagner dans la recherche d’employeur
- Réinscription en institut de formation en soins infirmiers
Financement
La formation est gratuite pour l’apprenti qui est rémunéré en fonction de son âge. Elle est prise en charge intégralement pour les employeurs du secteur privé..
Modalités de certification
Evaluations écrites, orales basées sur des connaissances théoriques ou des situations pratiques. L’obtention du diplôme se fait sur l’évaluation et la certification des 10 compétences du référentiel.
7 UFA
7 lieux de formation
18 : Vierzon
28 : Chartres, Dreux, Châteaudun
37 : Amboise
41 : Blois
45 : Orléans